Mise en place de systèmes d’évaluation spécifiques, de questionnaires d’entretiens en recrutement par des comptables et de financiers qualifiés.
Formation professionnelle personnalisée
Construire une solution personnalisée pour accompagner le développement des compétences de vos collaborateurs financier-comptable.
Imaginez une séance de formation écrite et développée spécifiquement pour votre équipe, qui peut couvrir, mais n’est pas limitée aux situations suivantes:
-
Vous souhaitez améliorer le personnel financier et comptable sur des sujets liés à: la budgétisation, la trésorerie, la gestion des flux financiers, etc. ;
-
Vous voulez mettre à la disposition de tous les employés un cours sur la gestion des finances personnelles;
-
Vous souhaitez améliorer la compréhension économique, la connaissance de la planification stratégique de votre équipe de gestion ;
Nous soutenons les ONG et les organisations qui veulent développer des programmes éducatifs pour les groupes défavorisés.
Nous savons qu’il peut être difficile d’évaluer la performance du personnel financier et comptable embauché et nous voulons améliorer la relation entre l’entrepreneur et les économistes.
C’est pourquoi nous vous offrons un service d’évaluation personnel qui peut vous aider à mieux comprendre la performance du personnel employé et les besoins de formation auxquels il est confronté.
Selon le code du travail (article 194), les employeurs ont l’obligation d’assurer la formation régulière des employés.
Nous vous offrons un plan efficace pour répondre à cette exigence légale et répondre aux besoins de formation de votre équipe.